Hrvatska
verzija


 
Neka ovo bude vaša početna stranica.
Stavite ovu stranicu u Favorites.
Istraživanje uzroka stresa - Ulaganje je u zadovoljstvo radnika i budućnost tvrtke
O autoru istraživanja: Biljana Delić je psihologinja s dugogodišnjim iskustvom u različitim područjima primijenjene psihologije. Grupni je psihoterapeut s iskustvom u individualnom savjetovanju djece, mladih i odraslih, obiteljskom i poslovnom savjetovanju. Mirenjem se bavi od 2010. godine. Članica je Hrvatske udruge za mirenje i ovlaštena izmiriteljica pri Ministarstvu pravosuđa RH. Među prvim psiholozima u Hrvatskoj je koji se bave procjenom psihosocijalnih rizika i stresa na radnom mjestu.






Verzija za ispis Pročitajte više
 
9. sjednica Predsjedništva - Mnoge aktivnosti
Deveta sjednica Predsjedništva Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske održana je u srijedu 4. listopada 2017. godine u Domu Sindikata grafičara u Zagrebu.

  • Novi članovi OUSS
  • Dijalog i znanje napredak grade
  • Uredno materijalno-financijsko poslovanje
  • Sanacija fasade Doma Sindikata grafičara
  • Rezultati rada na organiziranju
  • Pripreme za 39. Susrete SGI





Verzija za ispis Pročitajte više
 
7. listopada – Svjetski dan dostojanstvenog rada
U organizaciji Nezavisnih hrvatskih sindikata i Saveza samostalnih sindikata Hrvatske održana je Konferencija o temi „Snažan sindikalni pokret za dostojanstvo rada – Kako do većih plaća i kvalitetnih radnih mjesta za sve radnike?“, koja je organizirana u povodu obilježavanja Svjetskog dana dostojanstvenog rada, koji se obilježava 7. listopada svake godine.
Na konferenciji su iznijeti zabrinjavajući podaci o kretanju plaća u Hrvatskoj i drugim državama članicama Europske unije. Navedeni podaci pokazuju da su plaće u Hrvatskoj pale za 2,5% u razdoblju od 2007. do 2015. godine, dok su u drugim državama članicama EU, a posebno u nama usporedivim zemljama, plaće značajno rasle, posebno zahvaljujući povećanju minimalne i prosječne plaće.
Stoga je jedan od zaključaka Konferencije bio da je porast plaća potrebno izboriti kroz kolektivne ugovore, ali i kroz povećanje minimalne plaće izmjenama Zakona o minimalnoj plaći. To se može postići samo zajedničkim djelovanjem sindikata na svim razinama, od nacionalne, granske do kućne razine. Ujedno je zaključeno da treba raditi na smanjenju nestandardnih oblika rada, na daljnjem jačanju sindikata i ostvarenju slobode sindikalnog organiziranja te na jačem gospodarskom rastu. 
Radnici se moraju držati zajedno, i boriti za pošteni udio u profitu koji stvaraju. Moramo se organizirati na svim razinama, uključujući gransku, nacionalnu i europsku. Ne bi smjelo biti nikakve sumnje o postignućima za europske radnike koje je izborio sindikalni pokret. Samo radeći zajedno, možemo se izboriti za Europsku uniju koja će voditi računa o potrebama radnih ljudi, izjavila je konfederalna tajnica Europske konfederacije sindikata (ETUC) Esther Lynch. 

Verzija za ispis
 
AKD - Seminar sindikalne podružnice
Dana 29. rujna 2017. godine u Skradu je održan seminar sindikalne podružnice AKD, a koji su vodili članovi Stručne službe Sindikata grafičara. Seminaru je nazočilo oko 25 članova Sindikata i radnika Agencije za komercijalnu djelatnost. 
Uvodnu riječ i bliže prezentiranje Sindikata je održao Darije Hanzalek, predsjednik Sindikata grafičke i nakladničke djelatnosti Hrvatske. Prisutne je upoznao s dugogodišnjom povijesti Sindikata grafičara koja seže još iz 1840. godine i čini naš Sindikat najstarijim na ovim područjima. Prikazao im je organizacijsku strukturu Sindikata koja je razgranata i time donošenje odluka i odlučivanje čini transparentno. Naglasio je nadalje važnost Sindikata i sindikalnog udruživanja radnika jer jedino tako radnici mogu biti ravnopravna strana u pregovorima i u ostvarivanju svojih prava. Jedino sindikat može sklopiti kolektivni ugovor te organizirati i provesti štrajk, odnosno na najbolji način štititi interese svojih članova. 

Verzija za ispis Pročitajte više
 
HRT - Pravno savjetovanje
Sindikat grafičara i Sindikat radnika HRT-a pokrenuli su program pravnog savjetovanja članova Sindikata radnika HRT-a, ali i ostalih radnika. Program je zamišljen tako da pravnica Sindikata grafičara svaka dva tjedna dođe u prostorije HRT-a, te da joj se članovi mogu obratiti ako trebaju pravni savjet. Prvi sastanak je održan u srijedu, 11. listopada 2017. godine. Odaziv je bio dobar te su radnici bili zadovoljni što su dobili konkretne odgovore, pomoć i savjete. Najviše pitanja je bilo vezano za ukinute anekse ugovora o radu, ali su istaknuti i ostali problemi: djelomični gubitak radne sposobnosti, prekovremeni rad, obavljanje poslova koji nisu definirani ugovorom o radu... Radnici su bili zadovoljni i zamolili su da se takva praksa nastavi te će se iduće pravno savjetovanje održati najkasnije početkom studenog o čemu će biti istaknuta pravovremena obavijest.  

Verzija za ispis
 
GZH - Veća cijena prekovremenog rada
S obzirom na to da je 1. listopada 2017. godine isticao Dodatak Kolektivnom ugovoru za Grafički zavod Hrvatske, kojim je bilo dogovoreno da se radnicima tijekom ljeta poveća postotak povećanja osnovne plaće po osnovi prekovremenog rada sa 5%, na 30 %, te smanji naknada plaće za bolovanje sa 90 na 70%, poslodavac i sindikat, novim Dodatkom II. Kolektivnom ugovoru dogovorili su produženje važenja Kolektivnog ugovora u GZH do 30. lipnja 2018. godine, te su odlučili da se i dalje nastavi radnicima plaćati veća satnica prekovremenog rada, i da se zadrži niži iznos naknade za bolovanje, s obzirom na to da su navedene dvije promjene u kolektivnom ugovoru utjecale na smanjenje broja prekovremenih sati i bolovanja radnika u mjesecima u kojima su takve promjene bile na snazi.

Verzija za ispis Pročitajte više
 
Šef vam želi dati otkaz?
Znate li koja prava i obveze za radnika i poslodavca proizlaze iz različitih načina otkaza ugovora o radu? Da biste izvanredno otkazali ugovor o radu mora postojati opravdan razlog zbog kojeg, uz sagledavanje i uvažavanje svih potreba i interesa (poslodavca i radnika), nastavak radnog odnosa nije moguć. No, ako ste pronašli novi posao i želite otkazati ugovor o radu, postoji mogućnost sporazumnog otkaza, naravno, ako vaš poslodavac pristane na takav način otkaza ugovora.

  • Sedam načina prestanka ugovora o radu
  • Poslovno uvjetovani otkaz
  • Osobno uvjetovani otkaz
  • Otkaz iskrivljenim ponašanjem radnika
  • Ugovor na određeno ili neodređeno vrijeme


Verzija za ispis Pročitajte više
 
Budući svijet rada - Digitalni svijet rada nije virtualan i treba ga regulirati
Prvi dan rada Izvršnog odbora UNI-ja održana je konferencija o Budućem svijetu rada. Iz mnogih izlaganja uvaženih stručnjaka valja izdvojiti ono koje je održao Valerio de Stefano, profesor radnog prava u Leuvenu i stručnjak koji radi za Međunarodnu organizaciju rada. Govorio je o digitalnom svijetu rada u aspektu zapošljavanja preko digitalnih platformi kao što je UBER i slično, te se iz njegovog izlaganja može sumirati cijela problematika. 
Prema njegovu mišljenju četiri su općeprisutne krive pretpostavke o digitalnim platformama: 
a) Ne govorimo o radu uopće – to je krivo jer ljudi rade na tim digitalnim platformama, oni voze, pišu, prevode…, dakle ljudi preko tih platformi rade posao, samo mi toga nismo prvotno svjesni.
b) Nazivima „GIG“ ekonomija zavaravamo se da se radi o nečemu neformalnom i uslugama, a ne o radu, ali govorimo o dostavi, obradi podataka, vožnji, opet se radi i o poslu koji netko radi. 
c) Ljudi se samo-zapošljavaju što ponovno nije točno. 
Verzija za ispis Pročitajte više
 
UNI, Izvršni odbor - Nova vremena traže inovaciju i u sindikatima
Iako se tehnologija razvija, nejednakost i dalje raste, sve je veći broj siromašnih, razlike među građanima, ali i između globalnih regija sve su veće, nesigurni oblici rada sve su češći, a oblici ropstva i dječji rad nisu iskorijenjeni, čak rastu. S druge strane, inicijative za liberalizaciju tržišta rada i sve manju zaštitu radnika bivaju sve glasnije. To su izazovi koji stoje pred UNI Global Unionom i koji su bili predmet razgovora Izvršnog odbora od 9. do 11. listopada ove godine u Nyonu, posljednjoj sjednici ovog mandata i pripremi za Kongres u lipnju 2018. godine. 

  • Kandidatura novog glavnog tajnika
  • Postignimo to!


Verzija za ispis Pročitajte više
 
Svjetski dan dostojanstvenog rada - Stop pohlepi!
Sindikati već tradicionalno na svim kontinentima 7. listopada obilježavaju Svjetski dan dostojanstvenog rada. U tom povodu se Esther Lynch, konfederalna tajnica Europske konfederacije sindikata (ETUC) obratila svim članovima sindikata u Europi, ali i šire.
Dostojanstveni rad treba biti na vrhu svačijeg programa – radnika, poslodavaca i vlada. Dostojanstveni rad je osnova za dostojanstveni život, mogućnost zarade i doprinos zajednici. Radnici se organiziraju u sindikate kako bi postigli dostojanstven rad: prihvatljivo radno vrijeme, pravedne plaće, bolovanje, plaćeno odsustvo i dr. Niti jedna od tih stvari nije radnicima dana bez da su ih zahtijevali zajedno organizirani i mobilizirani. 

  • Sve veća pohlepa korporacija
  • Licemjerni poslodavci
  • Svijet treba veće plaće


Verzija za ispis Pročitajte više
 






Trenutno nema anketa.

Upišite se na mailing listu i primajte redovite obavijesti na email

email adresa: